Vođenje i donošenje odluka
ECTS: 6
Godina/Semestar: 2. godina, 3. semestar
Ukupno sati: 30
Izvođači
Ciljevi kolegija
Temeljni je cilj kolegija upoznati studente s različitim konceptima i praktičnim pristupima u (ruko)vođenju i odlučivanju, uvažavajući činjenicu da poslovi upravljanja ljudskim potencijalima podrazumijevaju primarno rad s ljudima.
Ishodi učenja
Po uspješnom svladavanju kolegija studenti će moći:
- razlikovati konstrukte upravljanja, zapovijedanja, vođenja i strateškog vođenja;
- analizirati različite zadaće i uloge rukovoditelja u interakciji s podređenima i nadređenima;
- raščlaniti izvore moći i utjecaja rukovoditelja;
- identificirati čimbenike neuspjeha u vodstvu i negativne aspekte obnašanja voditeljske uloge;
- preporučiti pravila pronalaženja i razvoja uspješnih vođa - odabira i treninga rukovoditeljskih vještina i kompetencija;
- vrednovati načine i činitelje donošenja (poslovnih) odluka;
- preispitati izvore različitih pogreški pri odlučivanju.